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Avis Hightekers
Découvrez ce que pensent les freelances, les agences de
recrutement et les entreprises des services de contractualisation
et de gestion d’activité Hightekers.
Je recommande vivement.
En tant que collaborateur chez Hightekers depuis près de 3 ans, je souhaite partager mon expérience extrêmement positive avec cette société qui se démarque dans le secteur des services RH et du portage salarial.
## Une gestion personnalisée et attentive
L'un des points forts majeurs de Hightekers est la qualité de leur accompagnement. Mon gestionnaire, Karim Ibourk, incarne parfaitement les valeurs de l'entreprise par sa disponibilité constante et son efficacité remarquable. Cette attention personnalisée permet de se concentrer pleinement sur nos missions, avec l'assurance d'un support administratif fiable.
## Une entreprise à dimension internationale
Créée en 2016 au Royaume-Uni et en France, Hightekers a su développer une présence internationale impressionnante, couvrant aujourd'hui plus de 150 pays. Cette expansion témoigne non seulement de leur vision ambitieuse mais aussi de leur capacité à s'adapter aux besoins évolutifs du marché.
## Points forts notables :
- Une expertise solide dans le portage salarial pour les professions IT et ingénierie
- Un accompagnement personnalisé et réactif
- Une présence internationale permettant des opportunités variées
- Une évolution constante des services proposés
- Une vision moderne du monde du travail
## Conclusion
Après ces années de collaboration, je peux affirmer que Hightekers est un partenaire de confiance pour les professionnels freelances. Leur approche premium et leur engagement envers l'excellence en font une référence dans le secteur du portage salarial et des solutions RH.
Et je tiens surtout à remercier mon Manager Karim pour ça, il a toujours été disponible et réactif et je n’ai jamais manqué d’informations, il prend le temps de tout expliquer et ça aide énormément surtout quand on vient de commencer l’aventure du Portage salarial!
Je valide!
Je les recommande vivement pour leur excellent travail chez HT.
Un grand Merci à Rahma qui me suit depuis.
Le témoignage des Freelances
Nicolas, ingénieur
“Après avoir créé ma SARL, je suis retourné dans le salariat traditionnel. Mais je sentais que je n’avais pas vécu pleinement le freelance comme je l’aurais dû. Et puis la rémunération en tant que salarié n’était évidemment pas la même que celle que je pouvais espérer en indépendant. C’est alors que j’ai mieux compris l’intérêt de la gestion d’activité et ses avantages permettant de ne pas à avoir à créer d’entreprise pour exercer en freelance. C’est la solution parfaite pour moi.”
Clémence, développeuse web
“J’avais très envie d’être accompagnée car il est vrai que se lancer en freelance sans aucune sécurité peut vraiment faire peur. J’avais entendu parler d’Hightekers par une connaissance, comme quoi le réseau est crucial, et je me suis finalement décidée à sauter le pas avec cette solution de gestion d’activité, beaucoup plus sécurisante pour moi, plutôt qu’avec le portage salarial traditionnel.”
Hightekers : comment ca fonctionne ?
Tout comprendre sur les avantages Hightekers en 1min 30 !
Le témoignage des Entreprises
Christophe Melinette, CEO Blueforge Partners
“Grâce à la solution EoR d’Hightekers, nous avons pu embaucher deux consultants stratégiques en Espagne sans devoir créer d’entité locale. Hightekers s’est chargé de toutes les formalités légales en tant qu’employeur local, et gérant l’ensemble de la contractualisation en Espagne. Ils se sont occupés de tout : visas, permis de travail, contrat, salaires et avantages sociaux locaux. La solution EOR de Hightekers nous a permis de nous concentrer sur notre cœur de métier tout en simplifiant notre expansion internationale.”
Hightekers en chiffres
Des freelances chez Hightekers sont arrivés par recommandation.
La force d’un réseau satisfait !
Consultants satisfaits en 2025