Les 8 raisons de suivre une formation continue pour un consultant IT

Les consultants indépendants dans le web et l’informatique sont peut-être ceux qui évoluent dans le secteur observant l’évolution la plus rapide et constante. Que ce soit pour un développeur web, un cloud architect ou un data analyst, se contenter de ses compétences de base n’est plus suffisant pour réussir comme consultant freelance. En effet, chaque expert dans son domaine doit se tenir au courant des dernières tendances, qu’elles soient sur la technologie, les derniers outils et logiciels mais aussi les bonnes pratiques du secteur d’activité. Idéalement, la formation continue doit être un standard incontournable pour tout consultant IT.

Alors, quels sont les avantages de l’apprentissage en continu pour les consultants IT ? Voici huit raisons pour lesquelles la formation continue est essentielle pour tout freelance web/informatique.

Qu’est-ce que l’apprentissage continu ?

L’apprentissage continu consiste à prendre du temps pour soi pour élargir ses connaissances et acquérir de nouvelles compétences sur le long terme, et ainsi pouvoir être le plus indépendant possible sur un maximum de projets. La formation continue est donc une partie intégrante de votre développement personnel et professionnel tout au long de votre carrière. Il permet ainsi de vous ouvrir la porte à de nouvelles opportunités et atteindre votre plein potentiel dans un secteur donné.

Chaque professionnel de l’IT, et d’autant plus les consultants indépendants, se doit de se tenir au courant des nouvelles technologies. Prenons l’exemple des développeurs et ingénieurs logiciels : les outils et langages utilisés évoluent généralement tous les 12 à 18 mois. Il est donc essentiel de bien suivre leurs dernières mises à jour et bien utiliser les versions les plus récentes.

Maintenant que nous avons défini la notion d’apprentissage continu, voici les 8 raisons pour lesquelles il est essentiel de le mettre en pratique sur le long terme pour tout consultant IT.

1. Rester pertinent (en toute circonstance)

Les technologies évoluant rapidement, il est donc important que les professionnels de l’informatique mettent à jour leurs compétences afin de ne pas se laisser distancer. En tant que freelance, vous devez garder un œil sur les nouvelles technologies qui ont un impact direct sur votre secteur, mais aussi acquérir les nouvelles compétences nécessaires pour vous démarquer de la concurrence. En effet, les clients emploient des consultants IT comme experts du secteur, et s’attendent donc de pouvoir se reposer sur eux en toute confiance. Il est alors essentiel d’être celui qui pourra les conseiller ou les informer sur les technologies émergentes. De plus, le consultant pourrait perdre en crédibilité si le client parle d’une nouvelle tendance ou technologie qu’il ne maîtrise pas (encore).

En se formant de manière continue, vous serez donc mieux placé pour donner des conseils précis lorsqu’un client vous consultera. Vous serez par exemple amené à expliquer simplement des informations complexes à des collègues ou clients non techniques. Avec des connaissances approfondies maîtrisées grâce à une formation continue rigoureuse, vous serez plus facilement considéré comme un expert dans votre domaine, surtout si vous êtes amené à conseiller en direct le client des nouvelles technologies.

2. Améliorez vos compétences pour devenir multifonctionnel

Il n’est jamais trop tard pour devenir expert dans plusieurs domaines, outils ou technologies. Prenons l’exemple concret d’un consultant qui aurait commencé sa carrière comme développeur back-end, mais qui souhaite se perfectionner pour inclure le développement front-end dans son champ de compétences. En suivant une formation condensée ou en autodidacte avec une formation en ligne, il est possible de devenir développeur full-stack et par la même occasion un atout précieux pour les clients. De plus, le consultant indépendant pourra ainsi prendre en charge une petite équipe de développeurs grâce à ses nouvelles connaissances approfondies.

3. Préparez-vous aux changements inattendus

Les freelances qui intègrent l’apprentissage continu dans leur routine mensuelle (ou trimestrielle) tout au long de leur carrière seront mieux préparés aux changements inattendus qui peuvent survenir. Par exemple, si un projet est interrompu et que vous vous retrouvez à la recherche d’une nouvelle mission, vous serez mieux armés pour élargir votre scope de projets potentiels, qui pourraient exiger des compétences légèrement différentes de celles auxquelles vous êtes habitué. De même, si une update survient subitement sur une technologie, vous saurez anticiper et faire face. Prenons l’exemple d’un expert SEO (référencement naturel) : grâce à une veille rigoureuse, il pourra mieux anticiper le changement de l’algorithme Google auprès de ses clients.

4. Générer une meilleure confiance en soi

L’acquisition de nouvelles compétences génère toujours une meilleure confiance en soi ainsi qu’un sentiment d’accomplissement. En apprenant continuellement, vous aurez davantage confiance en vos compétences et vous vous sentirez plus à l’aise pour vous engager sur des projets en dehors de votre zone de confort habituelle. Aussi, plus vous serez sûr de vous dans un domaine particulier, plus vous serez à même de transmettre ces connaissances et d’expliquer les tâches complexes aux autres membres de l’équipe, qu’ils soient de profils techniques ou non.

5. Boostez votre réputation et votre profil Linkedin / Malt

En développant constamment vos compétences sur le plan professionnel, vous serez plus facilement recommandé par vos collègues et vos clients. De plus, en tant que consultant variant les projets et les clients tout au long de sa carrière, les nouvelles compétences que vous allez acquérir vous permettront de vous adapter plus rapidement aux nouvelles missions et aux différents environnements. Vous développerez ainsi une réputation positive d’un consultant compétent, au fait des nouvelles tendances, et qui sait s’adapter rapidement.

De plus, ces expériences concrètes et les éventuelles certifications obtenues permettront d’agrémenter vos profils professionnels en ligne, et ainsi continuer de gagner en crédibilité et visibilité.

6. La formation continue pour mieux transmettre vos connaissances

L’apprentissage continu ne profite pas seulement à votre carrière. Il vous permet d’améliorer vos compétences en matière de leadership et de devenir peu à peu un mentor pour les autres (collègues, associés ou clients). Votre propre formation peut donc encourager votre entourage professionnel à engager à son tour une formation continue.

7. Voyez les choses sous de nouveaux angles

Votre apprentissage et votre développement continu vous ouvrent l’esprit et les perspectives : vous êtes ainsi plus susceptible de prendre le recul suffisant pour mieux comprendre certaines approches et voir les projets sous de nouveaux angles. Vous serez en mesure de comprendre les situations et les projets à de multiples niveaux, et pas seulement sous l’angle de votre rôle initial. Vous serez ainsi plus apte à aborder les problèmes et les challenges avec une approche plus qualitative et constructive. Cette notion est d’autant plus importante dans l’IT, où la créativité, l’ingéniosité, et la résolution de bugs sont des compétences à part entière.

8. Découvrez de nouveaux intérêts

Parfois, on ne se rend pas compte que l’on aime faire quelque chose avant de s’y essayer. Le développement continu permet justement de découvrir de nouvelles méthodes et activités, dont vous découvrirez peut-être un intérêt inattendu et inenvisagé. La mise à niveau de vos compétences ne se limite pas à l’évolution de vos capacités et de votre carrière : il est tout à fait possible aussi de tomber sur une nouvelle activité dans laquelle on excelle. Et c’est peut-être l’aspect le plus passionnant de nos métiers du web, de l’IT et de l’informatique !

Conclusion

L’apprentissage continu est donc essentiel pour tout consultant IT qui souhaite rester performant et crédible auprès de ses clients et ses collègues. La formation continue est bénéfique en tout point : maintenir un degré d’excellence dans votre travail, améliorer votre approche du métier mais aussi transmettre vos connaissances en devenant un leader naturel. Web, numérique, IT, informatique : autant de termes désignant un environnement en constante évolution, où chaque consultant devra garder une longueur d’avance pour décrocher les meilleures missions de conseil.

Hightekers aide ses consultants à développer leurs connaissances dans leur domaine d’expertise grâce à davantage de temps libre qu’ils peuvent consacrer à la formation. En effet, les consultants d’Hightekers sont privilégiés car ils n’ont pas d’entreprise à gérer, et donc aucune tâche administrative chronophage, leur permettant ainsi de dégager du temps pour se former et rester parmi les meilleurs de leur secteur.

Mais ce n’est pas tout, Hightekers c’est aussi un réseau puissant et international de plus de 1500 consultants IT, qui échangent sur les nouvelles tendances et les compétences techniques avec leurs pairs. De plus, le réseau Hightekers étant réparti aux quatre coins de l’Europe, il n’est pas rare qu’ils soient formés sur une tendance ou une technologie avant qu’elle n’arrive dans leur propre pays.