• Hightekers to alternatywa firmy parasolowej.
• Członkowie naszej sieci są traktowani jak osoby zatrudnione na pełny etat, ale jednocześnie zachowują niezależność freelancera i wyręczamy ich w sprawach administracyjnych.
• Rekruterzy mogą polegać na Hightekers w kwestii selekcji freelancerów i konsultantów, którzy poradzą sobie z powierzonymi im zadaniami. Na dalszym etapie Hightekers zarządza relacją między firmą a konsultantem, oszczędzając tym samym czas rekruterów.

• Zachowujesz status freelancera i dowolnie wybierasz klientów oraz zlecenia, ale możesz też liczyć na wsparcie i bezpieczeństwo, które oferuje praca na etacie. Otrzymasz stałą umowę o pracę we wszystkich 10 krajach, w których mamy biura, co pozwoli Ci z łatwością przestrzegać międzynarodowych przepisów.
• Hightekers wyręczy Cię w sprawach administracyjnych i zajmie się papierkową robotą związaną z kwestiami podatkowymi.
• Zwiększamy Twoje marże zysku, dzięki czemu zatrudnienie Cię jako freelancera będzie dla danej firmy bardziej opłacalne. W rezultacie rośnie prawdopodobieństwo, że pracodawca zaakceptuje zaproponowaną stawkę dzienną.

• Dedykowany koordynator wsparcia konsultantów zajmie się sprawozdaniami podatkowymi i dokumentacją administracyjną, dbając o pełną zgodność z przepisami obowiązującymi w kraju zatrudnienia. Hightekers zajmuje się również negocjowaniem umów o pracę z wybranym przez Ciebie pracodawcą.
• Sieć Hightekers nie jest portalem z ofertami pracy. Nie promujemy bezpośrednio nowych stanowisk, o które możesz się ubiegać, ale inni członkowie sieci mogą polecać Cię pracodawcom lub wysyłać Ci zlecenia warte uwagi.

• Dzięki Hightekers nie musisz się martwić o swój status freelancera, ponieważ stajesz się pełnoetatowym pracownikiem za sprawą wystawionej przez nas umowy zatrudnienia na pełny etat.
  Osoby spoza sieci Hightekers mają do wyboru kilka różnych statusów. Dwie główne opcje to samozatrudnienie i spółka z ograniczoną odpowiedzialnością. Samozatrudnienie oznacza, że masz więcej obowiązków, szczególnie jeśli chodzi o rozliczenia podatkowe. Z kolei spółka z ograniczoną odpowiedzialnością stanowi rozsądny wybór, jeśli chcesz ograniczyć swoją odpowiedzialność osobistą. Istnieją również opcje związane ze spółkami partnerskimi, które oferują nieco inne korzyści. Konkretne korzyści i obowiązki wynikające z poszczególnych form zatrudnienia freelancerów w dużym stopniu zależą od kraju, w którym prowadzisz działalność.

• Specjaliści IT oraz inżynierowie pracujący jako konsultanci lub niezależni wykonawcy, którzy chcą uniknąć uciążliwych spraw administracyjnych i stać się częścią dużej społeczności profesjonalistów w swojej dziedzinie.
• Specjaliści IT oraz inżynierowie, którzy pracują na własną rękę, ale chcą zrobić krok w kierunku niezależności bez otwierania własnej działalności, mogąc jednocześnie liczyć na odpowiednie wsparcie.
• Aby dołączyć do Hightekers, musisz już mieć własnych klientów, nawet jeśli jeszcze dla nich nie pracujesz.

Nie musisz mieć własnej działalności, aby dołączyć do Hightekers. Jedną z głównych zalet dołączenia do naszej sieci jest to, że nie musisz martwić się otwieraniem własnej działalności.

• Kiedy wypełnisz wstępny formularz rejestracyjny na stronie internetowej, dedykowany przedstawiciel naszej firmy omówi z Tobą kolejne kroki.
• Proces rejestracji jest prosty i szybki. Następnie poznasz swojego dedykowanego koordynatora wsparcia konsultantów, który pokaże Ci naszą platformę i wyjaśni, jak zacząć z niej korzystać.
• W ramach tego procesu konieczne będzie podanie informacji na temat klientów i rozpoczętych lub planowanych zleceń oraz określenie prognozowanych przychodów.

• Nie ma opłaty rejestracyjnej za dołączenie do naszej sieci.

• Pobieramy opłatę miesięczną, która obecnie wynosi 7% wypracowanych przez Ciebie przychodów.

• Aby dołączyć do Hightekers, należy najpierw zakończyć współpracę z innymi dostawcami podobnych usług. Nie możesz należeć do naszej sieci, jeśli korzystasz z usług innej organizacji o podobnym profilu działalności.

• Tak, musisz poczekać. Jeśli chcesz dołączyć do Hightekers, nie możesz współpracować z innym usługodawcą ani pracodawcą na podstawie umowy na pełny etat.

• Hightekers nie zapewni Ci klientów ani zleceń. Dzięki temu zachowujesz niezależność freelancera i możesz samodzielnie wybierać, z kim chcesz pracować.
• Warto jednak pamiętać, że konsultanci na naszej platformie mogą udostępniać sobie zlecenia.

• Tak. Hightekers pomoże Ci zwiększyć marżę dzięki szerokiej gamie usług. Możesz poprosić o symulację dochodów, aby sprawdzić, o ile mogą wzrosnąć Twoje zarobki. Nasz zespół sprzedażowy dokładnie Ci wyjaśni, jak to działa.

• Co miesiąc Hightekers pobiera 7% miesięcznych przychodów, aby pokryć koszty udzielanego Ci wsparcia.

• Hightekers zatrudnia Cię jako pełnoetatowego pracownika, dlatego będziesz otrzymywać wynagrodzenie regularnie co miesiąc. Jeśli klient nie zapłaci w terminie, nie musisz upominać się o faktury ani przelewy, ponieważ wyręczy Cię w tym dedykowany koordynator wsparcia konsultantów.

• Hightekers zapewnia Ci umowę o pracę na pełny etat w kraju, w którym chcesz pracować. Odbywa się to za pośrednictwem naszego biura w danym państwie.

• Przynależność do sieci Hightekers w celach podatkowych daje Ci status pełnoetatowego pracownika, ponieważ otrzymasz od nas umowę na pełny etat.

• Jako pełnoetatowy pracownik zyskujesz dostęp do różnych świadczeń w zależności od kraju, w którym podejmujesz zatrudnienie. Mogą to być ubezpieczenie, opieka medyczna, pomoc w opiece nad dziećmi, koszty transportu i nie tylko — świadczenia różnią się w zależności od kraju.

• Jeśli nie otrzymujesz żadnych zleceń lub chcesz zakończyć współpracę z Hightekers, możemy po prostu rozwiązać umowę o pracę. Nie ma żadnych kar ani opłat za opuszczenie naszej sieci.

• Po podpisaniu umowy z Hightekers otrzymasz dane logowania, które dadzą Ci dostęp do naszej platformy.

• Platforma Hightekers zapewnia dostęp do pulpitu nawigacyjnego, który pozwala monitorować przychody, płatności i dochód.
• Będziesz mieć również dostęp do naszego programu poleceń i często zadawanych pytań (tylko dla członków sieci). Ponadto funkcja czatu pozwoli Ci omówić dowolną kwestię bezpośrednio z działem HR.
• Za pośrednictwem naszej platformy możesz też udostępniać oferty pracy i zlecenia innym członkom społeczności Hightekers.

• Otrzymujesz lokalną umowę o pracę na pełny etat, dzięki czemu automatycznie zaczynasz spełniać wymogi prawne obowiązujące w kraju zatrudnienia.
• Pozwala to zachować zgodność z przepisami na całym świecie — już nie musisz się obawiać nagłych zobowiązań administracyjnych ani przepisów, o których możesz nie wiedzieć.

• Mając status pełnoetatowego pracownika Hightekers, nie musisz się martwić przestrzeganiem przepisów IR35, ponieważ nie będą Cię one dotyczyć.

• Hightekers będzie bezpiecznie przechowywać Twoje dane za Twoją zgodą. Możesz w dowolnym momencie rozwiązać umowę z Hightekers i zażądać usunięcia swoich danych z naszych systemów.

• Hightekers ma obecnie biura w Wielkiej Brytanii, Francji, Belgii, Szwajcarii, Hiszpanii, Portugalii, Włoszech, Polsce, Kongo i na Mauritiusie. Oznacza to, że możesz otrzymać umowę na pełny etat w dowolnym z wymienionych krajów.

• Dołączając do naszej sieci, unikniesz długotrwałego procesu administracyjnego związanego z przenoszeniem działalności. Otrzymujesz od Hightekers umowę o pracę na pełny etat. Oznacza to, że przenosząc swoją firmę do innego kraju objętego naszą siecią, automatycznie zaczynasz spełniać lokalne wymogi prawne.

• Oferujemy członkom naszej sieci rozmaite świadczenia. Różnią się one w zależności od kraju zatrudnienia, ale mogą obejmować opiekę medyczną, pomoc w opiece nad dziećmi, leasing samochodów i koszty transportu.

• Najlepszymi promotorami naszej sieci są jej członkowie i to właśnie oni tworzą ten wyjątkowo atrakcyjny program poleceń, który pozwala im zachęcać innych profesjonalistów, aby do nas dołączyli.
• Jeśli przyjmiemy do naszej sieci poleconą przez Ciebie osobę, możesz otrzymywać 2% jej miesięcznych przychodów przez okres do dwóch lat.

• Kiedy już dołączysz do naszej sieci, skontaktuje się z Tobą dedykowany specjalista ds. sukcesu konsultanta. Wyjaśni Ci, jak wszystko działa i odpowie na wszelkie pytania.
• Uzyskasz również dostęp do naszej platformy, dzięki czemu będziesz w stanie monitorować efekty swojej pracy, takie jak przychody, dochód, płatności, polecenia i nie tylko.

• Nie korzystamy z chatbotów, zautomatyzowanych systemów wsparcia ani dokumentacji z często zadawanymi pytaniami. Zamiast tego przydzielamy Ci dedykowanego specjalistę ds. sukcesu konsultanta, który jest zawsze dostępny i masz z nim bezpośredni kontakt.